Гродецька, Вікторія Валеріївна (2026) Організація івентів у промоції IT- компанії (на прикладі ТОВ «Айті Ленд») [Кваліфікаційні роботи здобувачів] Перший (бакалаврський). Шифр академічної групи: РЗГб-1-22-4.0д. Дата захисту: 15.06.2026, Київський столичний університет імені Бориса Грінченка.
![[thumbnail of V_Hrodetska_FJ_2026.pdf]](https://elibrary.kubg.edu.ua/style/images/fileicons/text.png) |
Текст
V_Hrodetska_FJ_2026.pdf Download (44MB) |
Анотація
Проєкт, представлений у кваліфікаційній бакалаврській роботі, було виконано для ТОВ «Айті Ленд», що є офіційною юридичною назвою компанії, тоді як публічно вона представлена під брендом «HOLYWATER TECH». «HOLYWATER TECH» – це українська технологічна продуктова IT компанія, що спеціалізується на розробці та масштабуванні мобільних контент-платформ (зокрема, відома завдяки популярній платформі з вертикальними серіалами My Drama). Для підтримання конкурентоспроможності та залучення талантів компанії потрібна системна стратегія івент-комунікацій. Тому дослідження механізмів організації внутрішніх та зовнішніх заходів є важливим практичним завданням для розвитку бренду роботодавця. Мета проєкту – розроблення та реалізація комплексної івент-програми для «HOLYWATER TECH», спрямованої на зміцнення корпоративної культури та підвищення впізнаваності бренду на ринку праці через засоби PR та соціальні мережі. Бакалаврський проєкт складається з трьох розділів: Розділ 1. Аналіз особливостей івент-комунікацій в ІТ-галузі присвячений дослідженню поняття та класифікації івентів у сучасному ІТ-секторі, вивченню особливостей їхньої організації в умовах воєнного стану, а також аналізу комунікаційного середовища та проведенню SWOT-аналізу активностей компанії «HOLYWATER TECH». Розділ 2. Проєктування та креативна розробка івент-програми розкриває концепцію та медіапланування івент-кампанії, визначає творчо-виробничі аспекти внутрішніх івентів для зміцнення корпоративної культури, а також описує проєктування зовнішніх івентів та PR-супроводу для залучення талантів (Employer Branding). Розділ 3. Реалізація івент-проєктів та аналіз ефективності містить інформацію про практичне впровадження розробленої івент-програми у діяльність «HOLYWATER TECH», оцінку отриманих результатів та розрахунок KPI на основі кількісних показників залученості та досягнутого репутаційного ефекту.
| Тип елементу : | Кваліфікаційні роботи здобувачів (Перший (бакалаврський)) |
|---|---|
| Ключові слова: | івент-комунікації; IT-компанія; employer branding; корпоративна культура; PR-стратегія; мобільні платформи; залучення талантів |
| Шифр освітньої програми: | 061.00.02 |
| Шифр академічної групи: | РЗГб-1-22-4.0д |
| ПІБ наукового керівника: | Чомахашвілі Олена Шотаєвна |
| Дата захисту: | 15.06.2026 |
| Місце захисту: | Київський столичний університет імені Бориса Грінченка |
| Типологія: | Кваліфікаційні роботи здобувачів > Реклама і зв'язки з громадськістю |
| Підрозділи: | Факультет журналістики > Кафедра реклами та зв’язків з громадськістю |
| Користувач, що депонує: | Анастасія Микитівна Івлєва |
| Дата внесення: | 18 Черв 2026 10:34 |
| Останні зміни: | 18 Черв 2026 10:34 |
| URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/58188 |
Actions (login required)
 |
Перегляд елементу |