Зелінська, Ярослава Цезарівна (2026) Трансформація мотиваційного профілю особистості в кризових умовах організаційного середовища In: Всеукраїнська науково-практична онлайн-конференція молодих учених «Допомога в часи кризи : сучасні стратегії консультування та підтримки дітей і дорослих», 27 травня 2026 р., Київський столичний університет імені Бориса Грінченка.
|
Текст (тези)
Y_Zelinska, I_Maiko_CP_27.05.26_FPO.pdf.pdf Download (622kB) |
Анотація
У тезах здійснено теоретико-методологічний аналіз трансформації мотиваційного профілю працівників під впливом корпоративної культури в умовах сучасних криз. Автори обґрунтовують, що організаційне середовище, стиль лідерства та соціально-психологічний клімат виступають ключовими медіаторами формування внутрішньої мотивації через механізм інтеріорізації. Доведено, що розвиток людиноцентрованої культури мінімізує ризики професійного вигорання та забезпечує гнучкість і конкурентоспроможність організації.
| Тип елементу : | Доповідь на конференції чи семінарі (Тези) |
|---|---|
| Ключові слова: | мотиваційний профіль; корпоративна культура; організаційне середовище; інтеріоризація; внутрішня мотивація; соціально-психологічний клімат; професійне вигорання |
| Типологія: | Наукові конференції > Всеукраїнські |
| Підрозділи: | Факультет психології, соціальної роботи та спеціальної освіти > Кафедра практичної психології |
| Користувач, що депонує: | доцент Ярослава Цезарівна Зелінська |
| Дата внесення: | 25 Черв 2026 13:45 |
| Останні зміни: | 25 Черв 2026 13:45 |
| URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/58587 |
Actions (login required)
![]() |
Перегляд елементу |


