Вплив цифрової культури кадрового складу на процес підготовки та прийняття рішень в органах державної влади

Бабаніна, Вікторія Вікторівна та Марухленко, Оксана В'ячеславівна та Олещенко, Вероніка Юліанівна (2026) Вплив цифрової культури кадрового складу на процес підготовки та прийняття рішень в органах державної влади European scientific journal of Economic and Financial innovation, 21 (3). ISSN 2617-8648

Текст Babanina_VV_ESJ_3(21)_2026.pdf - Опублікована версія Download (1MB)

Анотація

У статті досліджено вплив цифрової культури кадрового складу органів державної влади на якість, оперативність та ефективність процесів підготовки та прийняття управлінських рішень. Здійснено теоретико-методологічну демаркацію понять «цифрова грамотність», «цифрова компетентність» та «цифрова культура», де остання визначена як вищий інституційний рівень організаційного розвитку, що трансформує ментальні моделі та ціннісні орієнтири публічних службовців. Проаналізовано фази підготовки та прийняття рішень в умовах цифрової трансформації: від ідентифікації проблем на основі обробки великих даних та міжвідомчого обміну (зокрема, через систему «Трембіта») до аналізу альтернатив за допомогою інтерактивних дашбордів, інструментів штучного інтелекту та моніторингу результатів у режимі реального часу. Охарактеризовано українську нормативно-інституційну архітектуру розбудови цифрових компетенцій (Рамка цифрової компетентності державних службовців, інструмент діагностики «Цифрограм», Портал управління знаннями). На основі компаративного аналізу передового міжнародного досвіду (моделі ОЕСР та Великої Британії) та ідентифікації системних викликів (психологічний опір змінам, ризики алгоритмічного викривлення, проблеми кібербезпеки) сформульовано практичні рекомендації. Обґрунтовано необхідність нормативного закріплення Data-Driven підходу в регламентах органів виконавчої влади, удосконалення мотиваційних механізмів HR-управління, запровадження єдиних стандартів Data Governance та дотримання етичних норм використання штучного інтелекту в публічному секторі.

Тип елементу :	Стаття
Ключові слова:	цифрова культура;кадровий склад;прийняття управлінських рішень;публічне управління;прийняття рішень на основі даних;цифрова компетентність;державна служба;система «Трембіта»;діджиталізація
Типологія:	Статті у періодичних виданнях > Фахові (входять до переліку фахових, затверджений МОН)
Підрозділи:	Факультет права, врядування та міжнародних відносин > Кафедра належного врядування та правосуддя
Користувач, що депонує:	Вероніка В.Ю. Олещенко
Дата внесення:	22 Вер 2026 13:53
Останні зміни:	22 Вер 2026 13:53
URI:	https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/59591

Actions (login required)

Перегляд елементу