Акіліна, Олена Володимирівна (2018) Управління змінами на молодіжному ринку праці сучасного міста Вчені записки ТНУ імені В.І. Вернадського. Серія: Економіка і управління, 29 (4). с. 139-143. ISSN 2523-4803
Перегляд |
Текст
Akilina_O_ТНУ_4.pdf Download (330kB) | Перегляд |
Анотація
Місто як складна інтегральна система завжди генерує та акумулює економічні, політичні, соціальні та культурні ресурси, виступає основним рушієм прогресивних змін. Без системного перетворення українських міст, зокрема міста Києва, проголошений курс на демократичні перетворення й євроінтеграцію України є неможливим. Сучасні управлінські орієнтири керування процесами змін у сфері зайнятості полягають в тому, щоб керувати людьми, а не корпоративними інтересами, а також створювати закони, які відповідають міжнародним стандартам праці та відкривають демократичний простір, що дає працівникам право голосу у своїй громаді та на робочих місцях. Молодіжна політика на ринку праці повинна створити основи для того, щоб молодь залишалась у наших містах та допомагала їх розвивати. Міста з клієнтоорієнтованим управлінням та зрозумілою стратегією, спрямованою на перспективу, матимуть значну перевагу в умовах конкуренції
Тип елементу : | Стаття |
---|---|
Ключові слова: | зміни; сталий розвиток; ринок праці; зайнятість; молодь |
Типологія: | Це архівна тематика Київського університету імені Бориса Грінченка > Статті у журналах > Фахові (входять до переліку фахових, затверджений МОН) |
Підрозділи: | Це архівні підрозділи Київського університету імені Бориса Грінченка > Кафедра комп'ютерних наук і математики |
Користувач, що депонує: | Олена Володимирівна Акіліна |
Дата внесення: | 01 Жов 2018 06:55 |
Останні зміни: | 01 Жов 2018 06:55 |
URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/24319 |
Actions (login required)
Перегляд елементу |