Бровко, Катерина Андріївна (2017) Моделювання процесу формування корпоративної культури студентів вищих навчальних закладів Педагогічний процес: теорія та практика (2). с. 125-129. ISSN 2078-1687
Перегляд |
Текст
K_Brovko_MPCCSHEI.pdf Download (9MB) | Перегляд |
Анотація
У статті розглянуто підходи до моделювання процесу формування корпоративної культури студентів вищих навчальних закладів. Розкрито сутнісні характеристики понять «модель», «моделювання», «корпоративна культура». Виокремлено структурні елементи моделі корпоративної культури студентів. Представлено інформацію щодо видів моделей (прогностичної, концептуальної, інструментальної, структурної, моделі моніторингу, рефлексивної, функціональної) та особливостей їх використання у педагогічних дослідженнях. Наведено класифікацію моделей корпоративної культури за: формою відображення дійсності, предметом дослідження, завданням дослідження, природою явищ, властивостями відображення, ступенем точності, обсягом, способом вираження.
| Тип елементу : | Стаття |
|---|---|
| Ключові слова: | вищий навчальний заклад; корпоративна культура; модель корпоративної культури; моделювання |
| Типологія: | Це архівна тематика Київського університету імені Бориса Грінченка > Статті у наукометричних базах > Index Copernicus Це архівна тематика Київського університету імені Бориса Грінченка > Статті у журналах > Фахові (входять до переліку фахових, затверджений МОН) |
| Підрозділи: | Це архівні підрозділи Київського університету імені Бориса Грінченка > Факультет педагогічної освіти > Кафедра дошкільної освіти |
| Користувач, що депонує: | Катерина Андріївна Бровко |
| Дата внесення: | 17 Жов 2018 07:56 |
| Останні зміни: | 17 Жов 2018 07:56 |
| URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/24426 |
Actions (login required)
 |
Перегляд елементу |