Акіліна, Олена Володимирівна (2022) Робоча програма навчальної дисципліни "Управління змінами" для спеціальності 073 Менеджмент, ОР магістр [Teaching Resource]
![]() |
Text
O_Akilina_Upravl_zmin_RPND_2022-23.pdf Download (2MB) |
Abstract
Мета дисципліни: формування у студентів вмінь і навичок з питань управління змінами Завданнями дисципліни є оволодіння такими компетентностями: І. Загальнопредметні компетентності: ЗК6 – Здатність генерувати нові ідеї (креативність). ІІ. Спеціальні компетентності: СК2 – Здатність встановлювати цінності, бачення, місію, цілі та критерії, за якими організація визначає подальші напрями розвитку, розробляти і реалізовувати відповідні стратегії і плани; СК4 – Здатність до ефективного використання та розвитку ресурсів організації; СК9 – Здатність аналізувати і структурувати проблеми організації, приймати ефективні управлінські рішення та забезпечувати їх реалізацію; СК10 – Здатність до управління організацією та її розвитком.
Item Type: | Teaching Resource |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | зміни; моделі; опір; стратегії |
Subjects: | Це архівна тематика Київського університету імені Бориса Грінченка > Нормативні документи > Робочі програми навчальних дисциплін |
Divisions: | Це архівні підрозділи Київського університету імені Бориса Грінченка > Факультет економіки та управління > Кафедра управління |
Depositing User: | Олена Володимирівна Акіліна |
Date Deposited: | 21 Oct 2022 15:02 |
Last Modified: | 21 Oct 2022 15:02 |
URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/42077 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |