Медіація як інструмент нової управлінської культури: міжнародні практики та українські виклики

Акіліна, Олена Володимирівна (2025) Медіація як інструмент нової управлінської культури: міжнародні практики та українські виклики Електронний журнал «Ефективна економіка» (7). ISSN 2307-2105

[thumbnail of Akilina_mediation_as_a_tool_for_anew_management_culture.pdf] Текст
Akilina_mediation_as_a_tool_for_anew_management_culture.pdf

Download (636kB)
Офіційне посилання: https://nayka.com.ua/index.php/ee/article/view/702...

Анотація

У статті досліджено ефективність медіації як альтернативного інструменту вирішення комерційних спорів у європейському бізнессередовищі. Проаналізовано порівняльні переваги медіації – економію часу й коштів, збереження ділових відносин, гнучкість і конфіденційність. Систематизовано міжнародний досвід (Італія, Литва, Нідерланди, Сінгапур) і презентовано інтегральний показник процесуального навантаження, що дозволяє оцінити ефективність процедур за критеріями тривалості й вартості. Приділено увагу українському контексту: виявлено бар’єри (недовіра, слабке інституційне середовище, нестача кваліфікованих медіаторів) та надано пропозиції щодо адаптації кращих практик. Наголошено на необхідності формування нової управлінської культури, що базується на діалозі та партнерстві, а також посиленні міжінституційної взаємодії. Медіація розглядається не лише як правовий механізм, а як стратегічний ресурс для покращення ділового клімату в Україні

Тип елементу : Стаття
Ключові слова: медіація; конфлікт; альтернативне вирішення спорів; інституціоналізація; бізнес; управління
Типологія: Статті у базах даних > Index Copernicus
Статті у періодичних виданнях > Фахові (входять до переліку фахових, затверджений МОН)
Підрозділи: Факультет економіки та управління > Кафедра управління
Користувач, що депонує: Олена Володимирівна Акіліна
Дата внесення: 30 Лип 2025 07:55
Останні зміни: 30 Лип 2025 07:55
URI: https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/52727

Actions (login required)

Перегляд елементу Перегляд елементу