Бобер, Ангеліна Олегівна (2025) Company HR brand management [Composition] Другий (магістерський). Шифр академічної групи: МОАм-1-24-1.4з. Дата захисту: 16.12.2025, Київський столичний університет імені Бориса Грінченка.
![[thumbnail of A_Bober_FEU_2025.pdf]](https://elibrary.kubg.edu.ua/style/images/fileicons/text.png) |
Text
A_Bober_FEU_2025.pdf Download (3MB) |
Abstract
The structure of the thesis consists of an introduction, three chapters containing nine subchapters, conclusions to each of them, general conclusions, a list of references, and three appendices. The total volume of the master's thesis is 111 pages. The list of references includes 54 sources. The first chapter analyzes the literature and defines the meaning, functions, and tasks of the HR brand, as well as the stages of its formation. The second chapter examines the activities of PJSC “Ukrtelecom,” its general characteristics and financial analysis, analyzes the external and internal HR brand of PJSC “Ukrtelecom,” and assesses the barriers to HR brand management within the company. The third chapter develops strategies for HR brand development and provides an economic justification for the effectiveness of the proposed improvements to the HR brand.
| Item Type: | Composition (Другий (магістерський)) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | HR brand, employer attractiveness, methods of efficiency assessment |
| Шифр освітньої програми: | 073.00.02 |
| Шифр академічної групи: | МОАм-1-24-1.4з |
| ПІБ наукового керівника: | Артамонова Галина Володимирівна |
| Дата захисту: | 16.12.2025 |
| Місце захисту: | Київський столичний університет імені Бориса Грінченка |
| Subjects: | Qualification works of applicants > Менеджмент організацій та адміністрування |
| Divisions: | Факультет економіки та управління > Кафедра управління |
| Depositing User: | Софія Андріївна Виговська |
| Date Deposited: | 06 Jan 2026 12:10 |
| Last Modified: | 06 Jan 2026 12:10 |
| URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/55674 |
Actions (login required)
 |
View Item |