Братко, Марія Василівна та Петрик, Марина Сергіївна (2021) Тренди корпоративної культури та їх характеристика «Сучасна гуманітарна наука в інтерпретації молодих дослідників» Всеукраїнська студентсько-учнівська науково-практична он-лайн конференція. с. 206-207.
![[thumbnail of BratkoM_PetrukM_SK_PI.pdf]](https://elibrary.kubg.edu.ua/style/images/fileicons/text.png) |
Текст
BratkoM_PetrukM_SK_PI.pdf - Опублікована версія Download (398kB) |
Анотація
Корпоративна освіта - це свого роду дзеркало корпорації, воно відображає актуальні потреби в сфері кваліфікації, компетентності, професійності виробничого та управлінського персоналу. Усунення слабких місць корпорації, прогалин в технологіях, першочергових проблем може бути тісно пов'язане з діяльністю тільки корпоративних освітніх систем.
| Тип елементу : | Стаття |
|---|---|
| Ключові слова: | корпоративна освіта; корпоративна культура; професійна освіта |
| Типологія: | Це архівна тематика Київського університету імені Бориса Грінченка > Статті у журналах > Статті у науково-методичних та методичних виданнях |
| Підрозділи: | Це архівні підрозділи Київського університету імені Бориса Грінченка > Кафедра теорії та історії педагогіки |
| Користувач, що депонує: | к.п.н Яніна Валеріївна Карлінська |
| Дата внесення: | 11 Січ 2022 08:20 |
| Останні зміни: | 11 Січ 2022 14:23 |
| URI: | https://elibrary.kubg.edu.ua/id/eprint/40455 |
Actions (login required)
 |
Перегляд елементу |